由上外语言文化研究所所长、上海市教学名
校党委常委、校办主任杨凡以“学校发展规划及管理工作”为题,为新进教职工作了首场讲座。杨凡在讲座中对学校“四三二一”发展战略和“十一五”发展规划的核心理念与基本内容作了阐述。他强调指出,提高质量、加强管理、凝聚特色、增加效益是学校以科学发展观为指导制定并积极实施的今年工作方针。围绕这一方针,学校高度重视管理水平、服务意识的提升,继续发扬“艰苦奋斗的创业精神、稳健平实的守业精神、不断改革的开拓精神、面向世界的开放精神”,抓紧抓好学校各项管理制度的落实,不断增加学校的办学效益。
校人事处处长周承就我校的人事政策向所有新进教职工作了详细的介绍。校工会常务副主席王祥兴对新进教职工进行了入会培训。
据了解,在为期二个月的培训中,朱威烈、何兆熊、李基安、束定芳、李维屏和卢家楣、郭永康、韩映雄、刘琪、田军等校内外专家学者将先后就学校教学工作及专业建设、科研工作及学科建设、大学使命与社会责任、大学管理变革趋势以及教育网络资源及实用技巧、教师情感心理研究和教师礼仪风范等向新进教职工作专题讲座。
本次新进教职工岗前培训旨在让新教工更好地了解学校的历史文化、发展状况和教学、科研、人事等方面的工作;了解作为一名高校教师应该具备的基本素质和要求;尽快转换角色,适应新的工作岗位,成为合格的教育工作者。(缪迅)